Cloudflare est une entreprise américaine qui vise à améliorer les performances et la sécurité de millions de sites Web dans le monde.
Cependant, Cloudflare a annoncé ses licenciements de 2024, en se séparant d’un groupe d’employés sans préavis.
La vidéo qui a annoncé les licenciements chez Cloudflare en 2024 a soulevé des vagues de frustration. Cependant, l’entreprise a annoncé que les licenciements étaient basés sur la performance des employés.
Cet article examine les faits sur l’état actuel de Cloudflare et les raisons derrière les licenciements chez Cloudflare en 2024.
Licenciements des employés de Cloudflare en 2024
Cloudflare a été fondée en 2009 et fournit une gamme de services liés à la sécurité Internet et à l’optimisation des performances.
L’entreprise est devenue un acteur de premier plan dans le domaine des services d’infrastructure Web et de sécurité des sites Web.
Par conséquent, cette entreprise de premier plan a récemment annoncé une série importante de licenciements qui a frustré tous les commerciaux.
Cependant, ces licenciements sont devenus une réalité décourageante, provoquant des vagues de frustration et d’incertitude parmi les commerciaux.
Ces licenciements ont un impact extrême sur le moral et la loyauté des employés restants.
Pourquoi des licenciements ont lieu chez Cloudflare?
En 2024, l’entreprise a licencié 12 % de son équipe commerciale, reprochant aux commerciaux leurs mauvaises performances.
Le PDG de Cloudflare, Matthew Price, a été très clair et a mentionné que certains commerciaux ont constamment manqué les attentes.
Le PDG de l’entreprise a déclaré: “Beaucoup de nos commerciaux réussissent en grande partie simplement en prenant des commandes” lors de l’appel du premier trimestre.
Les employés touchés par les licenciements en parlent sur les réseaux sociaux.
De plus, il a comparé les accords de l’entreprise en 2022 à “des poissons sautant directement dans le bateau” ce qui ne nécessitait pas que leurs commerciaux soient “de très bons pêcheurs”.
Voici la liste des performances financières de Cloudflare pour le 1er, 2ème et 3ème trimestre 2023.
- Premier trimestre 2023 : Chiffre d’affaires : 290,2 millions de dollars, Perte nette : 38,1 millions de dollars, Perte nette par action : 0,12 dollar, Trésorerie et équivalents de trésorerie : 256,4 millions de dollars.
- Deuxième trimestre 2023 : Chiffre d’affaires : 308,5 millions de dollars, Perte nette : 94,5 millions de dollars, Perte nette par action : 0,28 dollar.
- Troisième trimestre 2023 : Chiffre d’affaires : 335,6 millions de dollars, Flux de trésorerie net : 68,1 millions de dollars, Free cash-flow : 34,9 millions de dollars.
Réaction des employés aux licenciements chez Cloudflare
Les licenciements chez Cloudflare en 2024, ainsi que la manière dont les licenciements ont été exécutés, ont soulevé des controverses.
De plus, ces licenciements ont déclenché des débats intenses sur l’équité et la responsabilité des entreprises envers leurs employés.
Récemment, un ancien directeur commercial de Cloudflare qui a été licencié a posté une vidéo sur TikTok.
Le directeur commercial a enregistré son appel de licenciement.
Il a posté une vidéo TikTok de 9 minutes dans laquelle les RH l’ont informé qu’il était licencié de l’entreprise en raison de ses mauvaises performances.
Il n’était pas d’accord avec la décision et a répliqué aux RH.
Cependant, les employés ne sont pas satisfaits de cette décision de l’entreprise et affirment qu’il y a un parti pris dans le processus de sélection pour les licenciements.
Le mot de la fin: 12 janvier 2024
En résumé, Cloudflare vise l’agilité et la compétitivité et a subi une restructuration et une réorganisation entraînant des licenciements.
Cependant, les employés licenciés remettent en question leur sécurité d’emploi et l’engagement de l’entreprise envers ses employés.
